В Китае в 2025 году планируют провести ряд кадровых назначений – Bloomberg

В Китае в 2025 году планируют провести ряд кадровых назначений – Bloomberg

В этом году правительство президента КНР Си Цзиньпина намерено провести ряд кадровых назначений, которые позволят увидеть подрастающее поколение чиновников, готовых стать следующими высшими руководителями страны.

Об этом пишет Bloomberg.

По данным Asia Society, примерно пятая часть местных руководителей Китая должна уйти в отставку в 2025 году. Эта перетряска создаст пространство для чиновников, родившихся в 1970-х годах, которые начнут достигать полноправного министерского ранга.

За успехами поколения после 70-х годов внимательно следят, потому что им будет за шестьдесят, когда китайские бюрократы обычно достигают пика своей карьеры, а Си достигнет восьмидесяти. Это период, когда высший руководитель Китая может передать больше власти своим помощникам, а возможно, и уйти в отставку.

Среди тех, кто движется вперед, – Лю Цзе, который в этом месяце стал самым молодым губернатором провинции Чжэцзян – богатого технологического центра, который помог Си прийти к власти. Двое других, которым за пятьдесят, уже занимают руководящие посты такого же уровня.

«Чем дольше Си будет оставаться у власти, тем больше вероятность того, что его возможный преемник будет набран из числа представителей поколения после 70 лет», – говорит Нил Томас, научный сотрудник по китайской политике Центра анализа Китая при институте политики Азиатского общества.

«Не исключено, что Си нарушит еще больше норм и сохранит своих близких союзников у власти дольше традиционного пенсионного возраста, открыв новую эру политики стариков в Пекине», – предположил Томас.

Подписывайтесь на наш телеграм-канал. Инсайды о Китае — без лицемерия и пропаганды.

Оставить комментарий

Оставить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *